在宅勤務の生産性を上げる13のアイテム
コロナ禍により在宅勤務が開始。どうすれば在宅勤務の生産性を上げることができるかについて、13のアイテムとともに紹介しています。
コロナ禍により在宅勤務が開始。どうすれば在宅勤務の生産性を上げることができるかについて、13のアイテムとともに紹介しています。
今回は、現在リネットマーケティング部システム開発グループのマネージャーとして活躍する杉山さん。エンジニアグループのミッション、仕事内容、大切にする価値観について、お話ししています。
今回は、現在リネットマーケティング部デザイングループのマネージャーとして活躍する野末さんにデザイングループのミッション、今後の方向性などについて、お話ししています。
Androidアプリエンジニア・仲見川勝人のインタビューです。アプリ開発強化の背景や、仕事をする上で大切にしている価値観などについてお話ししています。
「リネット」のサービス開始から11年。なぜ今、資金調達をしてエンジニア採用を強化するのでしょうか?
今回はその疑問や求める人物像をCTOの森谷さんに聞きました。
代表や役員が外部メディアのインタビューでお話した記事を中心としたまとめ記事です。ホワイトプラスをはじめて知った方、もっと詳しく知りたい方は是非ご覧ください。
在宅勤務期間中に新設された「Zoom飲み支援制度」。早速この制度を活用して部署飲みを開催したチームにレポートしてもらいました。
政府による緊急事態宣言の発令からもうすぐ1ヶ月。延長の話が聞かれる中で、ホワイトプラスでは先駆けて在宅勤務期間を6月末まで延長することを決定しました。その理由をご紹介します。
2019年下半期の「Value Awards:のびしろで戦う~WhiteSpace~」の受賞者である人事の高見に、仕事で大切にしていることや今後挑戦したいことなどを聞きました。
ホワイトプラスにも20卒の新入社員が6名入社しました。昨今の社会情勢の中で、入社式や研修をどのようにしているのかもお伝えします。