「成長は何かを実現するための手段」と断言する人事担当の“のびしろ”
2019年下半期の「Value Awards：のびしろで戦う～WhiteSpace～」の受賞者である人事の高見に、仕事で大切にしていることや今後挑戦したいことなどを聞きました。
TAG 社員インタビュー
事業と組織を心遣いでデザインし、社内をAll Happyに！
2019年下半期の「Value Awards：心遣いで仲間を笑顔にする～AllHappy～」の受賞者であるデザイナーの魚森に、仕事で大切にしていることや今後の抱負などを聞きました。
【社員インタビュー#生産管理】チャレンジしたいことも働き方も大切にしたかったからホワイトプラス以外は考えなかった
2019年12月に入社した生産開発・中山剛次のインタビューです。大手EC企業から、なぜホワイトプラスに入社したのかなどをお話ししています。
「誰かがやるでしょ？」と思うことを率先して拾う、 主体的行動から生まれる達成感。その極意とは？
2019年下半期の「Value Awards：気づいたらすぐ行動～FromYou～」の受賞者であるエンジニアの仲見川に仕事で大切にしていることや今後の抱負などを聞きました。
新しい役割に果敢にチャレンジ。常に“できる方法”を考えて挑む、時短サブマネージャーの「White Space（のびしろ）」
2019年上半期の「Value Awards：のびしろで戦う～White Space～」の受賞者であるカスタマーサポートグループ サブマネージャーの岡江に、仕事で大切にしていることや今後の抱負などを聞きました。
カスタマーサポートから生産開発にジョブローテしたサブマネージャーの「White Space（のびしろ）」
2019年上半期の「Value Awards：のびしろで戦う～White Space～」の受賞者である生産開発サブマネージャーの加藤に仕事で大切にしていることや今後の抱負などを聞きました。
“最強の黒子”を目指す経営管理マネージャーが心がける「All Happy」な行動とは？
2019年上半期の「Value Awards：心遣いで仲間を笑顔にする～All Happy～」の受賞者である経営管理マネージャーの江幡に仕事で大切にしていることや今後の抱負などを聞きました。
【社員インタビュー#デザイナー】大手志向から一転してホワイトプラスへ入社。決め手は面接してくれた社員の真剣さとバリューのフィット感
2019年10月に入社したデザイナー・秀島和樹のインタビューです。大手志向だった転職活動で、なぜホワイトプラスに決めたのかをお話ししています。
入社してすぐの主体的な提案と行動力で社内表彰を受賞。広報として大事にしていることとは？
2019年上半期の「Value Awards：気づいたらすぐ行動～FromYou～」の受賞者である広報の宮地に仕事で大切にしていることや今後の抱負などを聞きました。
【社員インタビュー#エンジニアマネージャー】「自らサービスを成長させたい」という情熱を持っている人と働きたい
エンジニアグループのマネージャー八巻のインタビューです。入社して3年で感じた自身の変化や、組織マネジメントの難しさ、面接で質問することなどをお話ししています。
